• Transformez votre entreprise

    grâce à la psychologie positive !

    Nos ateliers ludiques et interactifs donnent à chacun les outils, les compétences

    et l'état d'esprit pour cultiver ses forces et booster la performance de l'entreprise.

  • La psychologie positive & l'entreprise

    La psychologie positive est l'étude des déterminants du bien-être.

    Elle s'intéresse particulièrement à ce qui rend les personnes résilientes, heureuses, créatives et optimistes.

     

    Adopter les principes de la psychologie positive en entreprise permet de développer un environnement plus harmonieux et performant pour chacun, de favoriser le travail collaboratif, le leadership positif, de gagner en motivation et en enthousiasme, de résoudre les tensions et les conflits et d'accroître le bien-être des collaborateurs. 

     

    Vous aussi, participez au développement d'entreprises humanistes, responsables  et positives dans lesquelles il fait bon travailler !

     

  • Quelques chiffres

    Une entreprise favorisant l'épanouissement est considérablement plus performante :

    18 x

    Les employés connaissant et utilisant leurs forces de caractères sont dix-huit fois plus épanouis au travail, d'après une étude menée sur 18 000 participants

    (Hone et al., 2015)

    46 %

    Le turnover diminue de quarante six pour cent dans les organisations ayant implémentées un programme de mindfulness

    (iOpener Institute)

    3 x

    Les employés se disant heureux ont, en moyenne, une créativité trois fois plus importante que les autres employés (Lyubomirsky & King, 2010)

    5 x

    Les entreprises dirigées par des présidents empathiques sont cinq fois plus performantes que les entreprises dirigées par des personnes moins empathiques

    (MIT Leadership Center)

  • La psychologie positive et vous

    Etes-vous prêt à vous engager dans la révolution positive de votre entreprise?

    Découvrez-le en passant le test !

  • La solution pour transformer votre entreprise

    Les études scientifiques montrent que le développement des talents en entreprise est

    une meilleure stratégie que la réduction des faiblesses.

    Simples à mettre en place, les ateliers organisés par LifeLab' sont ludiques, interactifs et ils s'appuient sur les forces de chacun pour renforcer le bien-être, l'engagement et la productivité de votre organisation et de vos collaborateurs à long terme.

  • Ils nous accompagnent